हफ्ते में 55 घंटे काम करने से बढ़ता है मौत का खतरा: संयुक्त राष्ट्र

हफ्ते में 55 घंटे काम करने से बढ़ता है मौत का खतरा: संयुक्त राष्ट्र

संयुक्त राष्ट्र द्वारा सोमवार को किए गए एक अध्ययन से पता चला है कि सप्ताह में 55 घंटे से अधिक काम करने से हृदय रोग और स्ट्रोक से मरने का खतरा बढ़ जाता है।

संयुक्त राष्ट्र विश्व स्वास्थ्य संगठन और ILO एजेंसियों की रिपोर्ट आती है क्योंकि कोविड -19 महामारी कार्यस्थल में बदलाव को तेज करती है जो लंबे समय तक काम करने की प्रवृत्ति को बढ़ा सकती है।

पर्यावरण इंटरनेशनल जर्नल में प्रकाशित अध्ययन, लंबे समय तक काम करने से जुड़े जीवन और स्वास्थ्य के लिए जोखिमों का पहला वैश्विक विश्लेषण है।

महामारी तक की अवधि पर ध्यान केंद्रित करते हुए, लेखकों ने सैकड़ों हजारों प्रतिभागियों को शामिल करते हुए दर्जनों अध्ययनों से डेटा एकत्र किया।

विश्व स्वास्थ्य संगठन में पर्यावरण, जलवायु परिवर्तन और स्वास्थ्य विभाग की निदेशक मारिया नीरा ने कहा, “प्रति सप्ताह 55 घंटे या उससे अधिक काम करना एक गंभीर स्वास्थ्य जोखिम का प्रतिनिधित्व करता है।”

“यह हम सभी के लिए – सरकारों, नियोक्ताओं और कर्मचारियों के लिए – इस तथ्य के प्रति जागने का समय है कि लंबे समय तक काम करने से अकाल मृत्यु हो सकती है।”

अध्ययन ने निष्कर्ष निकाला कि प्रति सप्ताह 55 घंटे या उससे अधिक काम करना स्ट्रोक के जोखिम में 35 प्रतिशत की वृद्धि और इस्केमिक हृदय रोग से मरने के जोखिम में 17 प्रतिशत की वृद्धि के साथ जुड़ा था, 35 से 40 घंटे काम करने की तुलना में।

– पुरुषों में उच्च –

विश्व स्वास्थ्य संगठन और अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन ने अनुमान लगाया है कि 2016 में कम से कम 55 घंटे प्रति सप्ताह काम करने के बाद 2016 में स्ट्रोक से 398,000 और हृदय रोग से 347,000 लोगों की मृत्यु हुई।

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2000 और 2016 के बीच, लंबे समय तक काम करने से जुड़ी हृदय रोग से होने वाली मौतों की संख्या में 42 प्रतिशत की वृद्धि हुई, जबकि स्ट्रोक की संख्या में 19 प्रतिशत की वृद्धि हुई।

दर्ज की गई मौतों में से अधिकांश 60 से 79 वर्ष की आयु के लोगों में थीं, जिन्होंने प्रति सप्ताह 55 घंटे या उससे अधिक काम किया, जब वे 45 और 74 वर्ष की आयु के बीच थे।

विश्व स्वास्थ्य संगठन ने कहा, “अब यह जानते हुए कि लंबे काम के घंटे काम से संबंधित बीमारी के बोझ के लगभग एक तिहाई के लिए जिम्मेदार हैं, इसे सबसे बड़े व्यावसायिक बीमारी के बोझ के साथ एक जोखिम कारक के रूप में पहचाना गया है।”

डब्ल्यूएचओ के नेरा डिवीजन के एक तकनीकी अधिकारी फ्रैंक बिगा ने कहा कि अध्ययन में पुरुषों और महिलाओं पर लंबे समय तक काम करने के प्रभावों में कोई अंतर नहीं पाया गया।

हालांकि, बीमारी का बोझ पुरुषों में विशेष रूप से अधिक है – जो 72 प्रतिशत मौतों के लिए जिम्मेदार हैं – क्योंकि वे दुनिया भर में श्रमिकों के एक बड़े अनुपात के लिए जिम्मेदार हैं, इसलिए जोखिम “पुरुषों के बीच अधिक है,” बेगा ने संवाददाताओं से कहा।

बीगा ने कहा कि पश्चिमी प्रशांत और दक्षिण पूर्व एशिया क्षेत्रों में रहने वाले लोगों में अनुपात भी अधिक है, जहां अधिक अनौपचारिक क्षेत्र के श्रमिक हैं जिन्हें लंबे समय तक काम करने के लिए मजबूर किया जा सकता है।

– ‘जोखिम के लायक नहीं’ –

विश्व स्वास्थ्य संगठन इस प्रवृत्ति के बारे में चिंतित है, क्योंकि अधिक से अधिक लोग लंबे समय तक काम करते हैं। यह वर्तमान में दुनिया की कुल आबादी का नौ प्रतिशत है।

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संगठन ने यह भी कहा कि कोरोनोवायरस संकट उन घटनाओं को गति दे रहा है जो अधिक काम के घंटों की ओर रुझान को बढ़ा सकते हैं।

डब्ल्यूएचओ के महानिदेशक टेड्रोस एडनॉम घेबियस ने कहा, “कोविद -19 महामारी ने इतने सारे लोगों के काम करने के तरीके को नाटकीय रूप से बदल दिया है।”

“कई उद्योगों में टेलीवर्क आदर्श बन गया है, जो अक्सर घर और काम के बीच की सीमाओं को धुंधला कर देता है। इसके अलावा, कई कंपनियों को पैसे बचाने के लिए परिचालन को कम करना या बंद करना पड़ा है, और जो लोग पेरोल पर रहते हैं वे लंबे समय तक काम करते हैं।

“कोई भी नौकरी स्ट्रोक या हृदय रोग के जोखिम के योग्य नहीं है। सरकारों, नियोक्ताओं और श्रमिकों को श्रमिकों के स्वास्थ्य की रक्षा के लिए सीमा पर सहमत होने के लिए मिलकर काम करने की आवश्यकता है।”

15 देशों में किए गए यूएस नेशनल ब्यूरो ऑफ इकोनॉमिक रिसर्च के एक अध्ययन का हवाला देते हुए, बिगा ने कहा, “जब देश राष्ट्रीय तालाबंदी में प्रवेश करते हैं, तो काम करने के घंटों की संख्या लगभग 10 प्रतिशत बढ़ जाती है।”

उन्होंने कहा कि घर से काम करना, कार्य प्रक्रियाओं के बढ़ते डिजिटलीकरण के साथ, डिस्कनेक्ट करना मुश्किल बना रहा है, और वह ब्रेक और व्यक्तिगत समय के सख्त शेड्यूलिंग की सिफारिश करते हैं।

बीगा ने कहा कि महामारी ने नौकरी की असुरक्षा को भी बढ़ा दिया है, जो संकट के समय में उन लोगों को धक्का देता है जिन्होंने अधिक प्रतिस्पर्धी बाजार में अपनी जगह स्थापित करने के लिए अपनी नौकरी को कड़ी मेहनत करने के लिए प्रेरित किया है।

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एपीओ / आरजेएम / वोग / जेवी

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